Het verschil tussen LMS- en LCMS-platforms
Learning Management Systems (LMS) worden meestal verward met Learning Content Systems, maar hebben opvallende kenmerken die hen van elkaar onderscheiden.
Om het verschil tussen deze twee te begrijpen, is het belangrijk om te weten wat ze betekenen en vertegenwoordigen in de eLearning-industrie.
Ten eerste zijn het allebei softwareplatforms waarmee online trainingsinhoud kan worden ontwikkeld en ingezet, en ze zijn allebei gericht op een vergelijkbaar doel.
Wat is een Learning Management Systeem?
Het Learning Management System is een softwareplatform voor e-learning dat trainingsinhoud opslaat, bijhoudt, begeleidt, levert en de deelname van gebruikers aan elke trainingssessie rapporteert. Het Learning Management System maakt gebruik van auteurstools met inhoud die voldoet aan SCORM, een standaard bestandsformaat.
In tegenstelling tot een Learning Management System / e-learning platform, wordt een Learning Content Management System gebruikt om online inhoud te creëren en te organiseren voor training. Het LCMS wordt ontworpen door mensen die deze inhoud beheren en publiceren.
Hiermee kunnen afzonderlijke cursussen worden aangepast voor individuele leerlingen.
5 grote verschillen tussen LMS en LCMS platformen
01 .Leerlingen versus inhoudsbeheer
In tegenstelling tot LCM is het leermanagementsysteem de lerende, terwijl het LCMS de maker of uitgever van e-learning content is.
LMS focust op gebruikersbeheer terwijl LCMS focust op inhoudsbeheer, inclusief teksten, afbeeldingen, video's, audio en bestanden en het beschikbaar maken van de inhoud voor lerenden. E-learning Content management is een algemene naam en geeft inzicht in wat het LCMS doet.
Het beheert persoonlijke blogs, websites en werkt zelfs samen met blogs en vele andere platformen. Eenvoudig gezegd richt het LMS zich op gebruikersbeheer en kunnen ze online trainingscontent ontwikkelen en implementeren, terwijl het LCMS zich specialiseert in contentontwerp en -beheer.
02 .Beoogde gebruikers
Het LMS is ontwikkeld voor zakelijke gebruikers zoals middelgrote bedrijven, onderwijsinstellingen die een vorm van testen aanbieden na trainingsprogramma's, docenten die een meer autonoom systeem moeten gebruiken, scholen en publieke sectoren. Het LMS eLearning platform maakt de ontwikkeling van gepersonaliseerde online training voor elke zakelijke cursist mogelijk.
Het beheersysteem voor leerinhoud wordt ontwikkeld door of voor professionals die online trainingsinhoud beheren en deze inhoud beschikbaar maken voor lerenden.
03 .Online trainingscontent maken en hergebruiken
LCMS geeft auteurs van inhoud de ruimte om e-learning inhoud te herzien. Deze inhoud kan tekst, afbeeldingen, audio en video bevatten. Ze bieden een beveiligde opslagplaats voor deze e-learninginhoud en maken het mogelijk om de e-learninginhoud voor elke samenwerkende leerling te verbeteren en opnieuw te gebruiken zonder de online trainingservaring van andere gebruikers te verstoren.
Terwijl eLearning LMS gemodelleerd werd voor een groter publiek met een vergunning voor dezelfde versie van eLearning inhoud, wat betekent dat iedereen dezelfde versie van de online training ontvangt door de catalogus te openen, wanneer een cursus gewijzigd wordt, heeft dit invloed op de e-learning ervaring van het hele publiek.
04 .Mogelijkheden voor tracering
Het is waar dat LCMS, in vergelijking met LMS, beperkte mogelijkheden heeft.
LMS biedt dataprofessionals de mogelijkheid om het leertraject te volgen en geeft hen inzicht in de prestaties en betrokkenheid van leerlingen.
Het biedt dataprofessionals ook de mogelijkheid om de tekortkomingen en mogelijkheden van hun leerlingen te kennen, de verschillende gebieden die moeten worden verbeterd, de voltooiingspercentages en de tevredenheidsbeoordelingen van de leerlingen, en dat allemaal omdat LMS niet-traditionele initiatieven zoals blended en sociale leeractiviteiten kan monitoren.
05 .Functies voor samenwerking
Er is geen betere manier om het verschil tussen e-learning platform LMS en LCMS te vergelijken zonder te praten over de geweldige samenwerkingsfunctie.
Learning Management Systems hebben een sterk punt; ze kunnen rechtstreeks samenwerken met CRM, HR en vele andere platformen.
Dit geeft je de mogelijkheid om specifieke gebruikers te volgen en gegevens te verzamelen van andere instanties.
Welk hulpmiddel is geschikt voor jou?
E-LEARNING PLATFORM, LMS en LCM bieden beide een groot voordeel, maar de vraag welke tool precies geschikt is voor jou hangt af van je budget en je behoeften aan online training op dit moment.
In sommige gevallen heb je beide e-learning platformsoftwares tegelijkertijd nodig, terwijl er momenten zijn waarop LMS alles is wat je nodig hebt voor de beste e-learning ervaring.